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Málaga Leadership: How to Manage the 4 Different Types of Young Employees?

El envejecimiento de la fuerza laboral es una realidad que ninguna organización puede ignorar. Mientras que la experiencia de los empleados mayores es invaluable, también es crucial que las empresas sepan cómo manejar a la generación más joven para garantizar su éxito en el futuro. El evento Málaga Leadership, que se llevará a cabo el 5 de octubre de 2024, aborda este tema importante al ofrecer estrategias y consejos sobre cómo manejar los 4 tipos diferentes de jóvenes empleados que conforman el panorama laboral actual.

¿Por qué es importante este evento?

Según las estadísticas, se espera que para el año 2025, la generación del milenio represente el 75% de la fuerza laboral global. Esta tendencia demuestra la necesidad de que los líderes empresariales comprendan y se adapten a las características únicas de esta generación y cómo trabajar con ellos de manera efectiva.

¿Qué puedes esperar del evento?

El Málaga Leadership será una oportunidad única para aprender de líderes empresariales exitosos que han enfrentado los desafíos de manejar los cuatro tipos diferentes de jóvenes empleados: Baby Boomers, Generación X, Millennials y la Generación Z.

El programa del evento incluirá:

- Presentaciones de líderes empresariales experimentados que compartirán sus mejores prácticas en la gestión de los cuatro tipos de jóvenes empleados. - Sesiones de preguntas y respuestas en vivo con estos líderes para que los asistentes puedan obtener información específica sobre sus desafíos y dudas. - Talleres prácticos donde los participantes aprenderán técnicas para motivar y retener a los jóvenes empleados, así como resolver conflictos intergeneracionales. - Oportunidades de networking para establecer contactos con líderes empresariales y otros profesionales en la industria.

¿Quién puede asistir?

Este evento es ideal para líderes empresariales en todos los niveles, desde CEOs hasta gerentes de equipo, que buscan obtener una comprensión más profunda de los diferentes tipos de jóvenes empleados y cómo dirigirlos hacia el éxito. Aparte de eso, también es una excelente oportunidad para cualquier persona interesada en la gestión de recursos humanos o en desarrollar habilidades de liderazgo en el mundo empresarial actual.